Jump to content

Fūristų direktoriaus rinkimų apžvalga


White_Glue

Rekomenduoti pranešimai

image.png.94246558f9628ced1c8721dfeb6ac51b.png

FŪRISTŲ DIREKTORIAUS RINKIMŲ APŽVALGA

Pagaliau, po mėnesio laukimo – turime naują fūristų lyderį! Kai tik paskelbiau atranką, nesitikėjau didelio susidomėjimo – maniau, kad reikės daugiausiai 3 kandidatūras peržvelgti ir tiek žinių. Tačiau praėjus vos kelioms dienoms, kandidatų skaičius išaugo iki 6, o dar buvo likusios 5 dienos iki atrankos pabaigos. Visgi, kaip matome, nuo birželio 29-osios naujų anketų nebeatsirado. Daugumoje anketų pasigesta konkrečių ir naujų idėjų, vizijos, kaip būtų siekiama spręsti fūristų darbo monotoniją, padaryti ši darbą patraukliu. 

 

zJdL0ws.png

 NEPATEKUSIEJI 

Aurimas_Lempizorijus - Žaidėjas paskutinį kartą serveryje aktyviai žaidė 2024-09-05 ir grįžo tik 2025-06-28. Per pastarąjį mėnesį iš viso surinkta vos 168 aktyvaus žaidimo minučių, tačiau nepaisant to – pildoma į fūristų direktoriaus pareigas. Sprendimas, švelniai tariant, ambicingas. Anketoje daug tuščios kalbos - ketvirtame klausime, kuriame prašoma įvardinti 2–4 aspektus, kodėl darbas yra patrauklus, pateikei vos viena idėja, išplėtota per visą pastraipą su daug nereikalingos informacijos. Panaši situacija ir su penktu klausimu – kalbama vien apie „nelegalumo madness“ ir vėl trūksta konkrečių idėjų ar įvairesnių siūlymų. Dėl to kyla abejonių, ar sugebėsi ilgainiui palaikyti darbuotojų motyvaciją ir įdomų žaidimą vien tik remdamasis viena idėja. Labai pasigedau kūrybiškesnių idėjų bei aiškių argumentų, kaip planuoji išlaikyti fūristų darbo patrauklumą serverio žaidėjams. Šiuo metu tai neįtikino manęs, jog esi vertas direktoriaus pareigų. Vertinant visumą – tiek tavo ilgas dingimas iš projekto, tiek labai mažas pastarasis aktyvumas bei vangiai užpildyta anketa sudaro įspūdį, kad pareigų sieki ne dėl noro realiai keisti ir tobulinti fūristų darbą, bet tiesiog dėl pačių pareigų fakto.

 

Rokas_Janickas - „Sekėsi gerai, sklandžiai, buvo ir pykčių, bet šito nesureikšminu.“ – deja, pykčius reikėtų sureikšminti. Tavo paskutinis elgesys pareigose, kuomet pasitraukei „audringai“, neleidžia manyti, kad gebi išlikti stabilus. Man kyla abejonių, ar nepasikartos situacija, kai pratrūksi, pradėsi įžeidinėti darbuotojus ar net pavaduotojus. Tavo paminėta „motyvacinė sistema“ – „aiški rangų sistema“ – skamba abstrakčiai. Ką konkrečiai reiškia „aiški rangų sistema“? Anketoje trūksta turinio, kuris realiai sudomintų žaidėjus įsidarbinti pas tave. Pateikti pasiūlymai – jau daug kartų naudoti pas beveik kiekvieną buvusį direktorių. Negana to, įvedus anketos atsakymus į ChatGPT, gaunami labai panašūs, tik šiek tiek perfrazuoti atsakymai. Kaip jau minėjau, tavo praeitis nėra švari: darbuotojų bei pavaduotojo įžeidinėjimai, buvimas valdžios juodajame sąraše, fūristų darbo discord serverio ištrynimas direktoriui atsistatydinus – visa tai parodo, kad tau trūksta stabilumo ir šaltų nervų. Atsižvelgiant į tai, kyla rizika, jog tavo „sprogimai“ gali pasikartoti. 

 

Aftaritet_Stalone - Žaidėjas, kuris didžiąją savo žaidimo dalį praleido gaujose ar policijoje, staiga nusprendžia pildyti į fūristų direktoriaus pareigas – toks sprendimas išties nustebino. Anketoje rašai: „Be to, darbas leidžia ne tik užsidirbti, bet ir dalyvauti įvairiuose įdomiose veiklose – pavyzdžiui, bendruose kelionėse ar misijose.“ Šis teiginys parašytas taip, lyg šios veiklos jau būtų integruotos į patį serverį, tačiau ištikro jos priklauso tik nuo pačios valdžios iniciatyvos. Tad teiginys – klaidinantis, nes jis apibūdina tai, ko dar nėra. Toliau rašai: „Vienas iš pagrindinių nepatrauklumo veiksnių – monotonija, jei nėra organizuojama veiklų.“ Tačiau neįvardiji, kokios konkrečiai tai būtų veiklos – treniruotės? konvojai? mini užduotys? Fūristų darbas jau ilgą laiką nebuvo atnaujintas, ir būtent direktoriaus pareiga yra įveikti šią monotoniją. Deja, tavo atsakyme siūlymų ar sprendimo šiai problemai – nėra. Taip pat rašai: „Pasikalbėčiau individualiai su aktyviais ir mažiau aktyviais nariais.“ Tačiau tai – labai abstraktu. Kaip tiksliai planuoji tai daryti? Ar sieksi suprasti jų motyvacijos stokos priežastis, įvertinti asmeninius iššūkius, ar tiesiog susirinkti atsiliepimus? Ketvirtame klausime: „Taip pat patraukimas kyla iš to, kad fūristai dažnai turi stipru kolektyvą“ , o tada penktame klausime rašai: „Taip pat dažnai pasitaikantis minusą - bendravimo stoka tarp kolektyvo narių, kai darbuotojai tiesiog "dirba savo" ir nejaučia priklausymo firmos daliai“ – prieštarauji pats sau. Tavo reputacija serveryje nėra teigiama, esi žinomas kaip konfliktinis asmuo, dažnai linkęs į konfliktus, ginčus. Tuo tarpu direktoriaus pareigos reikalauja gebėjimo valdyti konfliktus, ne juose dalyvauti. Šiuo metu tave labiau matau kaip „veiksmo žmogų“ – gaujos ar policijos lyderį, o ne neutralaus darbo direktoriumi.

vJUs07Y.png

PAGRINDINIAI KANDIDATAI

Golden_State - Anketoje nurodei, jog nesi susipažinęs su kitų direktorių darbu, išskyrus Geografo, tačiau vėliau giriai Robkes kadenciją, nors tuo metu net nežaidei projekte. Teisingai pastebėjai, kad fūristų darbo patrauklumas stipriai priklauso nuo darbo valdžios. Dauguma buvusių direktorių palikimo anketose mini, jog darbas greitai atsibosta dėl negaunamų atnaujinimų. Su šia nuomone sutinku – fūristų darbas seniai vertas atnaujinimo. Vis dėlto, yra atvejų kai šis darbas buvo paverstas įdomiu net ir be pokyčių. Tai rodo, kad fūristų direktoriaus pozicija reikalauja kūrybiškumo ir gebėjimo įkvėpti komandą be atnaujinimu. Tačiau perskaičius penkta klausimą - labai nuliūdau. Visiems tavo išvardintiems nepatraukliems aspektams, pateikei viena, jau daug kartų girdėta sprendimą - fūristų atnaujinimas. Šioje atrankoje aš ieškau žaidėjo, kuris turi viziją dėl darbo ateities ir „kol sisteminių pokyčių nebus, tol nieko nevyks“  frazės nenaudotų kaip darbo moto. Anketa parašyta su daugybe gramatinių ir stilistinių klaidų, todėl ją buvo sunku skaityti. Taip pat verta atkreipti dėmesį į tavo aktyvumą – per pastarąsias 30 dienų serveryje aktyviai praleidai 1411 minučių, t. y. vidutiniškai apie 47 minutes per dieną. Atsižvelgiant į tai, kad tavo atsistatydinimo anketoje viena iš priežasčių buvo būtent aktyvumo trūkumas, panašu, jog ši problema neišsisprendė.

 

Robke_Gang – Akivaizdus šių rinkimų favoritas(atsižvelgiant į surinktus "Patiktukus"). Pamatęs tavo anketą, nustebau – maniau, jog jau seniai „išėjęs į pensiją“, tačiau, kaip matom – parako dar yra. Tavo indėlis į fūristų darbą – reikšmingas: nuo narkotinių krovinių pasiūlymo iki idėjų, kurios iki šiol naudojamos kitų direktorių. Tai tik įrodo, jog sugebi įnešti naujovių, kurios išlieka ir turi vertę ilgam. Anketa informatyvi, parašyta užtikrintai, pateikti konkretus pavyzdžiai, ką nuveikei būdamas direktoriumi. Trumpai tariant – šiuo atveju patirtis kalba garsiau nei pati anketa. Per pastarąsias 30 dienų serveryje aktyviai praleidai 7625 minučių, t. y. vidutiniškai apie 4 valandas per dieną.

 

Markas_Tarakanas - tavo anketoje, trūksta struktūros, aiškumo ir kalbos tikslumo. Daug gramatinių, skyrybos ir stiliaus klaidų labai apsunkina skaitymą. Penktame klausime įvardiji problemas – „kai kurių krovinių negalėjimas vežti esant mažo rango“ bei „monotoniškas darbas – tas pats per tą patį“. Tačiau vietoje sprendimo atsakai: „tai jau būtent direktoriaus ir kitų jo pagalbinių darbuotojų atsakomybė“. Šis klausimas kaip tik ir prašo tavo paties sprendimų, tačiau tokio nepateikei. „Veringą patirtis su kuria teko susidurti kai būna pakylimų ir nuopolių ar kažkas negerą nutinką, kad turi ieškoti tam tikrų sprendimų ir išlikti šalto proto, nesiimti skubotų sprendimų ir išmokti priimti kritiką.“ Deja, šis tavo teiginys neatitinka realybės. Atsižvelgiant į tavo pavaduotojo atsistatydinimo anketą ir tuometinius konfliktus su mechanikų bei medikų valdžia, būtent šie nesutarimai buvo pagrindinė priežastis, dėl kurios pasitraukei iš pareigų. Tai verčia abejoti tavo sugebėjimais spręsti konfliktus ir priimti kritiką. Dėl to kyla du esminiai klausimai: Kokios garantijos, kad vėl kilus konfliktui, nepasitrauksi iš direktoriaus pareigų taip pat spontaniškai? Kas pasikeitė tavo požiūryje į dabartinę medikų/mechanikų valdžią, kad dabar tiktų dirbti su tais pačiais asmenimis, su kuriais anksčiau kilo rimtų nesutarimų? Visa tai leidžia daryti išvadą, jog tau vis dar trūksta rimto požiūrio į pareigas bei gebėjimo spręsti konfliktus, kas yra ypač svarbu bet kuriam direktoriaus pareigas einančiam asmeniui. Per pastarąsias 30 dienų serveryje aktyviai praleidai 2167 minučių, t. y. vidutiniškai apie 1 valandą per dieną. 

vJUs07Y.png

Atsižvelgiant į kandidatų reputaciją, ankstesnius nuopelnus bei elgesį, naujuoju fūristų direktoriumi skiriamas Robke_Gang. Neabejoju, kad jis dar turi daug idėjų ir potencialo, kurį galės atskleisti vadovaudamas šiai sričiai.

 

Naujasis direktorius privalo su manimi susisiekti asmenine discord žinute.

Spoiler

dVIb0Uv.png

 

 

DE9yBB8.png

 

ip1jWDL.png

 

 

Nuoroda į atsakymą
Dalintis per kitus puslapius

  • White_Glue atsegė ir atskyrė šią temą

Registruokitės arba prisijunkite norėdami atsakyti

Jūs turite būti narys norėdamas palikti atsakymą

Registruotis

Užsiregistruokite mūsų tinklapyje. Tai paprasta!

Registruotis

Prisijungti

Jau esate užsiregistravęs? Prisijunkite čia

Prisijungti dabar
  • Aktyvių narių   0 nariai

    • Nėra registruotų vartotojų, peržiūrinčių šį puslapį.
×
×
  • Kurti naują...